高平市原村乡：履职尽责抓党建笃行实干开新局_晋城频道

黄河新闻网晋城讯 自抓党建促基层治理能力提升专项行动开展以来，高平市原村乡党委认真履行基层党建工作主体责任，按要求扎实开展各项行动，有力推进了基层党建和专项行动各项重点任务，党建引领作用充分彰显，基层基础更加坚实有力，各项工作取得新成效、新进展。

加强理论学习提升思想引领

认真落实“第一议题”制度，组织召开党委理论中心组学习12次，推动各项决策部署在原村落到实处。抓好教育培训活动，组织党员干部参加“每周一讲”专题党课27期，围绕专项行动，组织党员干部外出观摩学习3次，召开支部书记工作交流座谈会6次，组织专题培训13次，培训1100人次。

聚焦专项行动，夯实基层治理

一是早部署，定措施，压实基层治理工作责任。成立集体经济壮大提质、“清化收”、网格管理、平安建设、综合行政执法五个工作专班，确保专项行动精准发力、有序推进。各村广泛利用微信公众号、大喇叭、小广播等方式进行宣传，共悬挂条幅40余条，发放宣传单2万余份，公众号推送信息90余条。

二是建制度，强管理，夯实基层治理工作基础。制定了《原村乡农村干部星级化管理实施细则》，提高干部工作积极性；按照“基础积分+日常积分+民主评议积分+组织评议积分”的方法推行党员积分制管理，创新党员管理方式；建立职责清单、任务清单、负面清单等九个清单，推进工作规范化开展。

三是抓队伍，强力量，凝聚基层治理工作合力。开展农村干部“互挂”交流工作，全乡19个行政村党支部书记在一年内以平挂和上挂的方式全部进行互挂。落实组织部“跨乡挂职导师帮带”制度，优化“带头人”队伍；成立综合行政执法队，制定了实施方案和管理制度，“一支队伍管执法”落细落实；开设党校分校和农民夜校，采取以会代训、实地考察、开展座谈等形式，组织培训30余期、1500余人次；在防汛备汛、疫情防控和志愿服务等活动中，党员主动亮身份、做表率，尤其是在“11·18”疫情防控阻击战中，87名机关干事、103名“两委”干部、174名志愿者、200余名党小组长、村民小组长投入到了第一线，彰显了原村担当。

四是抓重点，攻难点，提升基层治理工作水平。坚持党建引领集体经济。良户村争取资金120万元，打造了12亩四季生态休闲观光采摘园，现已投入使用。秦城村规划项目用地96亩，拟投资1000万元，建设现代农业采摘园；坚持党建引领社会治理。19个“一级网格”,29个“二级网格”,98个“三级网格”，564个“四级网格”在疫情防控、安全隐患排查、平安建设等工作中发挥了急先锋作用；坚持党建引领工作提质。乡村两级干部围绕思想认识、宗旨意识、职责定位、工作标准、工作作风五个方面，找出了4项13条共性问题，均已整改。

五是亮特点，铸特色，凸显基层治理工作成效。农村集体资产“清化收”专项行动开展以来，探索出了“1243”工作法。即“1”组专班定职责、“2”级方案明方向。“4”项举措抓落实。“3”大机制固成果。目前，整改问题合同16份，化解债务566万，清收债权221万，新增资源5.16万。在强监督促基层治理提升专项行动中，以“三个一批”治理整治为契机，创新探索出了“1144”工作法，即聚焦“1”个监督重点，用好“1”支监督队伍，强化“4”项监督措施，推进“4”个监督引领，此项工作作为先进典型在全市进行了汇报。

推进自我革命全面从严治党

一是在巡察整改中真改。在晋城市委提级巡察中，该乡党委共自查了5项问题，出台了3项制度机制，均已整改到位。在七届市委第三轮巡察中，该乡两个村党组织被巡察，在巡察过程中，村党组织建设得到了规范整治。

二是在作风建设中真转。建立了常态化通报检查制度，在微信公众号开设“曝光台”，对工作推进不力、政策落实不严的村进行通报。开展作风建设教育活动，让党员干部谈体会、提建议，在“我为群众办实事”过程中，广泛征求群众意见建议，改进工作作风。

三是在党风廉政中真严。乡党委定期分析研究部署党风廉政建设工作，将全面从严治党纳入全年工作规划。充分利用廉政警示教育资料，勉励全体党员保持清廉本色，广泛深入进行经常性纪律教育，提高党员干部廉洁自律意识。

下一步，原村乡将强化政治建设，抓实主责主业，持续加强对广大党员干部的理想信念教育。强化队伍建设，激励干事创业，严格落实各项制度，加强党员教育管理。引导广大党员干部在重点项目建设、重大工作推动中转作风、提效能，不断提升全乡党员干部的先锋引领作用和模范带头作用。强化责任落实，推动工作提质，全面落实基层党建责任制，认真履行党委主体责任和党委书记第一责任，推动基层党建更好围绕中心、服务大局，坚持党建工作和中心工作一起谋划、一同部署、一体推进，抓好安全生产、护林防火、项目建设、巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接等重点工作，让党员干部在基层一线建功立业、争当先锋。（高平市原村乡）

[编辑：彭欣]