晋城市总工会举办2023年职工代表(职代会、集体协商)培训班

黄河新闻网晋城讯 为进一步加强职工代表大会制度建设、工会法律工作和集体协商队伍建设,提高工会干部和职工代表沟通协商能力,9月11日-13日,晋城市总工会举办了2023年职工代表(职代会、集体协商)培训班,来自全市各级工会及企业职工代表80余人参加培训。晋城市总工会党组成员、副主席丁文彬参加开班仪式并讲话。

本次培训班邀请了山西省总工会、山西省总工会干部学校、晋城市劳动人事争议仲裁院的专家教授前来授课。围绕民主管理工作职工代表大会实操、做好集体协商与集体合同工作、劳动争议调处、新修订的《中华人民共和国工会法》和《山西省实施<中华人民共和国工会法>办法》的理解与适用等方面进行了讲授,为晋城市职工代表做好职代会和集体协商工作奠定了扎实基础。

本次培训是晋城市总工会今年培训计划的重要安排,是贯彻落实好《2019—2023年企业民主管理工作五年规划》的工作要求,也是我们第二次将职代会与集体协商联合开展的业务培训,具有很强的实用性、可操作性和指导性。

培训结束后,学员们纷纷表示,此次培训收获很多,进一步加深了对职代会和集体协商工作重要性的认识,在今后的工作中将切实用好职代会和集体协商这两个协调劳动关系的机制和手段,不断提高依法履职、依法维权的能力和水平,做好企业民主管理工作,为构建和谐劳动关系做出新的更大贡献。(杨锦华

[编辑:彭欣]
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