高平市：破解四大问题蹚出后进村“蝶变”之路_晋城频道

黄河新闻网晋城讯 2023年，根据上级要求，高平市坚持问题导向，持续破解“四大问题”，高标准完成软弱涣散村党组织整顿工作。

一是抓好“四个一”机制，破解责任链条不牢的问题。高平市坚决压实“四个一”机制，弘扬“四下基层”作风，全面开展集中整顿工作。29名联村处级干部累积到村指导和开展调研102次；29名包村乡镇（街道）领导班子成员累计进村指导整顿工作298次，指导村党组织积极回应群众诉求；29名驻村第一书记聚焦组织建设，开展理论宣讲、规范村级党务、发展新型农村集体经济，筑牢农村基层党组织战斗堡垒；29个结对单位累计投入资金100.35万元，通过捐赠物资、修建工程、举办活动等措施进行帮扶，提高整顿质效。例如，高平市委办协调50余万元，帮助三甲镇南河村修缮文化广场和创建卫生示范一条街，改善村容村貌；高平市委党校派驻米山镇井则沟村的第一书记左素云发挥单位优势，组织党校教师到村宣讲，让党的创新理论“飞入寻常百姓家”；高平市委宣传部驻村第一书记李强协调，为神农镇东沙村举办了为期3天5场的文化惠民送戏下乡活动，极大丰富了群众的精神文化生活。

二是推广“导师帮带”，破解“头雁”本领不高的问题。高平市持续推广“跨乡挂职·导师帮带”，打造农村干部实战实训新平台。29名软弱涣散村党组织书记到16个基层治理示范村跨乡挂职。在为期2个月的帮带中，帮带导师每月至少2次到结对村现场指导抓党建、谋发展、促治理，帮助出主意、想办法，实现结对式帮扶、跟班式培养、滴灌式指导。建宁乡郭庄村党支部书记杨文广担任导师过程中，手把手“传”经验、全方位“带”业务，有效提升了帮带学员的履职能力。陈区镇石村村党支部书记卢振强，运用在米山镇勾要村挂职期间所学的人居环境改造经验，新建100方水池和更换配水管路，提升了群众满意度。

三是聚焦工作重点，破解党组织凝聚力不强的问题。高平市围绕乡村治理“一号工程”“高峰计划”和新生代综合培养等重点工作持续发力，探索发展新型农村集体经济，优化提升农村干部队伍，累计提升村级党群服务中心27个、规范村级党务制度109项，为整顿工作提供了坚强有力的组织和人才保障。处级干部累计讲党课27次；相关包联处级干部、乡镇（街道）包村领导、结对单位主要负责人和驻村第一书记，均指导或参加了软弱涣散村党组织主题教育专题组织生活会，督促整改落实，提升了党组织的凝聚力。

四是学习“千万工程”，破解治理水平不优的问题。以山西省“千万工程”现场会为契机，围绕群众反映强烈的痛点，各软弱涣散村党组织因地制宜，大刀阔斧地开展拆违治乱专项整治，拆出了公平正义、拆出了干部作风、拆出了发展空间。集中整顿期间，党组织软弱涣散村的“两委”干部累计参加培训524人次，外出学习184人次，治理能力稳步提升；29个党组织软弱涣散村集体经济收入3537.09万元，同比增长43.94%；其中，集体经济收入达100万元以上的村占比31.03%；经营性收入累计达1626.68万元，同比增长30.31%；累计引进项目9个，增加村集体收益61万元，整顿成效较为明显。同时，举办文体活动91次，办成群众可感可及的民生实事321件，推动整顿工作获得了群众认可。例如，马村镇西周村和米山镇井则沟村入选“山西省级历史文化名村”。

日前，高平市将软弱涣散村党组织整顿评估列入“高平之治”系列路演活动中，集中检验整顿成果。高平市29名党组织软弱涣散村书记，围绕整顿原因、措施、成效等方面，用PPT展示的方式，在5分钟时间内同台打擂、互比互学，既展示了软弱涣散村党组织的整顿成效，也提升了村党组织书记的综合能力，更蹚出了一条后进村转化提升的“蝶变”之路。（冯素军祁鹏飞）

[编辑：彭欣]